加拿大新斯科舍省（NSNP）提名
Migration Program Details & Application
Program Overview
Project Description
新斯科舍省省提名项目（Nova Scotia Nominee Program, NSNP），是加拿大新斯科舍省根据与联邦移民局的协议设立的移民路径，旨在吸引具备该省重点发展行业所需技能和经验的申请人前来定居与工作，通过NS省提名的申请人可向联邦移民局申请加拿大永久居民身份。
改革背景：十变四
2026年2月18日，NSNP迎来重大改革，原先分散的10个细分项目被统一整合为4大核心类别，旨在为申请人提供更清晰的路径，也便于雇主参与省提名流程。改革仅适用于2026年2月18日之后新提交意向书（EOI）的申请人，此前已提交的EOI保持不变且自动有效。另外，四大类别并未增设新的要求，而只是结构重组、归类整合，实际各项目的资格门槛不因此改变。
配额与竞争态势需特别提示：NSNP的可用名额在近年大幅紧缩，从2024年的约6,300个骤降至2025年的约3,150个，直至2026年NS省PNP实际配额仅剩约1,365个。大量申请涌入池中，但核心名额锐减至往年的约两成不到，这意味着仅有分数相对更高、能优先被省移民部分层提取的候选人有望获得省提名邀请——明显的不确定性和待排期待将进一步拉长。
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新斯科舍省省提名项目（Nova Scotia Nominee Program, NSNP），是加拿大新斯科舍省根据与联邦移民局的协议设立的移民路径，旨在吸引具备该省重点发展行业所需技能和经验的申请人前来定居与工作，通过NS省提名的申请人可向联邦移民局申请加拿大永久居民身份。
改革背景：十变四
2026年2月18日，NSNP迎来重大改革，原先分散的10个细分项目被统一整合为4大核心类别，旨在为申请人提供更清晰的路径，也便于雇主参与省提名流程。改革仅适用于2026年2月18日之后新提交意向书（EOI）的申请人，此前已提交的EOI保持不变且自动有效。另外，四大类别并未增设新的要求，而只是结构重组、归类整合，实际各项目的资格门槛不因此改变。
配额与竞争态势需特别提示：NSNP的可用名额在近年大幅紧缩，从2024年的约6,300个骤降至2025年的约3,150个，直至2026年NS省PNP实际配额仅剩约1,365个。大量申请涌入池中，但核心名额锐减至往年的约两成不到，这意味着仅有分数相对更高、能优先被省移民部分层提取的候选人有望获得省提名邀请——明显的不确定性和待排期待将进一步拉长。
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Eligibility & Requirements
申请人必备条件（四大类别详解）
类别1：技术工人类别（Skilled Worker）
该类别整合了原技术工人、关键建筑工人试点、医生和紧缺职业四个方向，是NSNP中接纳职业类型最广、名额占比最多的板块。通用申请条件：年龄21–55岁；持有NS省雇主全职永久工作邀请；拥有至少高中学历（完成专项建筑行业培训可豁免高中学历）；具备雇主岗位所需的相关培训、技能或从业资质。
工作经验要求：NOC TEER 0、1、2或3类职业需要至少1年相关工作经验；NOC TEER 4或5类职业则需要已为该雇主全职工作满6个月。
语言能力要求：NOC TEER 0、1、2或3类职业要求达到CLB 5；NOC TEER 4或5类职业要求达到CLB 4。医护类申请人还需符合所在从业方向的执业资格。
医生申请人：必须持有来自Nova Scotia Health Authority或IWK Health Centre的正式工作邀请，岗位包括全科医生（NOC 31102）、临床医学专家（31100）和外科医生（31101）。
建筑工种：长期紧缺的建筑相关职业享有优先处理通道，包括砌砖工（72320）、木工（72310）、混凝土工人（73100）、施工经理（70010）、基础/辅助建筑工人（75110）、电焊工（72106）、电工（72200）、住宅安装工（73200）、钣金工（72102）、起重操作员（72500）、供暖/制冷与空调机师（72402）等。
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类别2：新斯科舍省毕业生类别（Nova Scotia Graduate）
该类别主要面向已完成NS省指定院校课程、且在紧缺职业领域获得当地雇主工作聘用的留学生。整合后统称为"NS毕业生类别"，目前仅开放四类职业，包括护理辅助、药剂师、护理助理和幼儿教育方向。
符合条件的职业NOC列表：
· NOC 32102：辅助医疗职业
· NOC 32124：药剂师
· NOC 33102：护士助理、护理员和病人服务助理
· NOC 42202：幼儿教育工作者和幼教助理
申请基本要求：年龄19–55岁；近3年内完成NS省指定院校（DLI）至少30周的课程（部分NOC 33102可缩短至24周），且至少50%的课程在NS省内完成；持有NS省所要求的执业证书或注册文件（如适用）；语言达到CLB 5。
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类别3：企业家类别（Entrepreneur）
该类别面向具有一定经验和资金实力的企业家或高级管理人员，申请人需在NS省新创办企业或投资购买现有企业，并参与企业的日常运营和管理。此类别采用EOI邀请制，采用打分系统综合评估。
基本要求：
· 年龄21岁以上
· 最低净资产要求：如果在哈利法克斯区域市政区范围内投资，需至少60万加元；若企业开办在哈利法克斯以外地区，净资产最低要求为40万加元
· 最低投资额：哈利法克斯区域范围内15万加元，其他区域10万加元
· 企业经验要求：至少3年企业主兼直接运营管理经验（持股比例不低于企业总股本的33.33%），或至少5年高级管理经验
· 语言要求：英语或法语各项能力达到CLB 5，考试成绩须在递交EOI申请前两年内取得
· 学历要求：至少高中学历（非加拿大毕业者需做ECA学历认证，认证须在递交EOI申请前两年内完成）
企业要求：创办的新企业须为加拿大公民或永久居民创造至少1个全职岗位（或同等长时长的多个半职岗位）；若购买现成企业，须确保被购买企业在过去5年内均由同一主体持续运营，保持员工公平的薪资与雇佣条件，并保证招聘渠道合法透明。申请人在企业中持股不低于33.33%，且必须现场参与企业日常运营，不得仅为被动持股。
国际毕业生创业子类别：持有毕业生工作许可（PGWP），在NS省合法运营企业至少1年，毕业于NS省院校2年全日制学位或文凭课程，语言达到CLB 7，可考虑进入国际毕业生创业定向通道。
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类别4：新斯科舍省：快速通道（Nova Scotia：Express Entry）
该类别整合了原NS经验快速通道、劳动力市场优先和医生劳动力市场优先三个方向。申请人必须已进入联邦移民局的EE系统池子，并拥有一份有效且始终保持活跃的快速通道档案。
工作经验与教育要求：至少1年NS省本地TEER 0–3的全职（或同等兼职）工作经验；完成高中以上教育并获得文凭/学位。如果工作经验来自毕业生工作许可（PGWP），申请人必须毕业于NS省院校。
年龄与语言要求：年龄21–55岁；NOC TEER 0或1类职业须达到CLB 7（即雅思各单项不低于6.0）；NOC TEER 2或3类职业须达到CLB 5。
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类别1：技术工人类别（Skilled Worker）
该类别整合了原技术工人、关键建筑工人试点、医生和紧缺职业四个方向，是NSNP中接纳职业类型最广、名额占比最多的板块。通用申请条件：年龄21–55岁；持有NS省雇主全职永久工作邀请；拥有至少高中学历（完成专项建筑行业培训可豁免高中学历）；具备雇主岗位所需的相关培训、技能或从业资质。
工作经验要求：NOC TEER 0、1、2或3类职业需要至少1年相关工作经验；NOC TEER 4或5类职业则需要已为该雇主全职工作满6个月。
语言能力要求：NOC TEER 0、1、2或3类职业要求达到CLB 5；NOC TEER 4或5类职业要求达到CLB 4。医护类申请人还需符合所在从业方向的执业资格。
医生申请人：必须持有来自Nova Scotia Health Authority或IWK Health Centre的正式工作邀请，岗位包括全科医生（NOC 31102）、临床医学专家（31100）和外科医生（31101）。
建筑工种：长期紧缺的建筑相关职业享有优先处理通道，包括砌砖工（72320）、木工（72310）、混凝土工人（73100）、施工经理（70010）、基础/辅助建筑工人（75110）、电焊工（72106）、电工（72200）、住宅安装工（73200）、钣金工（72102）、起重操作员（72500）、供暖/制冷与空调机师（72402）等。
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类别2：新斯科舍省毕业生类别（Nova Scotia Graduate）
该类别主要面向已完成NS省指定院校课程、且在紧缺职业领域获得当地雇主工作聘用的留学生。整合后统称为"NS毕业生类别"，目前仅开放四类职业，包括护理辅助、药剂师、护理助理和幼儿教育方向。
符合条件的职业NOC列表：
· NOC 32102：辅助医疗职业
· NOC 32124：药剂师
· NOC 33102：护士助理、护理员和病人服务助理
· NOC 42202：幼儿教育工作者和幼教助理
申请基本要求：年龄19–55岁；近3年内完成NS省指定院校（DLI）至少30周的课程（部分NOC 33102可缩短至24周），且至少50%的课程在NS省内完成；持有NS省所要求的执业证书或注册文件（如适用）；语言达到CLB 5。
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类别3：企业家类别（Entrepreneur）
该类别面向具有一定经验和资金实力的企业家或高级管理人员，申请人需在NS省新创办企业或投资购买现有企业，并参与企业的日常运营和管理。此类别采用EOI邀请制，采用打分系统综合评估。
基本要求：
· 年龄21岁以上
· 最低净资产要求：如果在哈利法克斯区域市政区范围内投资，需至少60万加元；若企业开办在哈利法克斯以外地区，净资产最低要求为40万加元
· 最低投资额：哈利法克斯区域范围内15万加元，其他区域10万加元
· 企业经验要求：至少3年企业主兼直接运营管理经验（持股比例不低于企业总股本的33.33%），或至少5年高级管理经验
· 语言要求：英语或法语各项能力达到CLB 5，考试成绩须在递交EOI申请前两年内取得
· 学历要求：至少高中学历（非加拿大毕业者需做ECA学历认证，认证须在递交EOI申请前两年内完成）
企业要求：创办的新企业须为加拿大公民或永久居民创造至少1个全职岗位（或同等长时长的多个半职岗位）；若购买现成企业，须确保被购买企业在过去5年内均由同一主体持续运营，保持员工公平的薪资与雇佣条件，并保证招聘渠道合法透明。申请人在企业中持股不低于33.33%，且必须现场参与企业日常运营，不得仅为被动持股。
国际毕业生创业子类别：持有毕业生工作许可（PGWP），在NS省合法运营企业至少1年，毕业于NS省院校2年全日制学位或文凭课程，语言达到CLB 7，可考虑进入国际毕业生创业定向通道。
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类别4：新斯科舍省：快速通道（Nova Scotia：Express Entry）
该类别整合了原NS经验快速通道、劳动力市场优先和医生劳动力市场优先三个方向。申请人必须已进入联邦移民局的EE系统池子，并拥有一份有效且始终保持活跃的快速通道档案。
工作经验与教育要求：至少1年NS省本地TEER 0–3的全职（或同等兼职）工作经验；完成高中以上教育并获得文凭/学位。如果工作经验来自毕业生工作许可（PGWP），申请人必须毕业于NS省院校。
年龄与语言要求：年龄21–55岁；NOC TEER 0或1类职业须达到CLB 7（即雅思各单项不低于6.0）；NOC TEER 2或3类职业须达到CLB 5。
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Application Process & Advice
suggestion
1. 2026年配额极紧，提早入池至关重要。 移民局已发布两年名额预警，同时2026年最新PNP改革又将名额使用进一步限制在实际需求之内。建议尽早评估资格并递交申请，即使各项条件基本满足，也可能因配额限制而被迫长等多轮筛选。
2. 优先考虑医疗、建筑、社会援助三大紧缺行业，避开非优先职业。 根据官方公布的政策指引，2026年NS省将优先审核目前在加拿大境内工作的医疗、社会服务和建筑施工领域的申请人，特别是部分申请人现有许可证恰好在2026年内到期，将被更优先受理。其余行业的申请人应提前调整期望值，提防被动长时待审。
3. 各省提名全职业类均须以新PNP规例为准。 2026年3月30日起，加拿大大幅调整了PNP的适用规例，将申请人的经济定居能力和居住意向评估权完全下放至提名省份。此类权力转移将显著影响各省的内部审核标准，各行业的实际邀请倾向存在更多不确定性。
4. EOI入池后，保持材料更新，等待期间别闲着。 入池后如果更换了工作、提升了语言成绩或获得了额外的认证，应尽快在系统内更新相关材料。部分项目——尤其是企业家类别——在EOI之后还存在另一步省移民局发放邀请进一步审核材料才放行。建议全程委托加拿大持牌移民顾问（RCIC）同步跟进，提前维护递件。
5. 企业家类别建议提前做足调研，避免申请被归为无效。 官方极为看重企业的实际经济效益，因此在申请前就应尽可能多地熟悉目标社区的产业结构、客户群体与竞争环境。若计划收购现成企业，须成立独立评估团队，确保法律与财务结构合规清晰，以免因接管意图模糊而被退回申请。
6. 毕业留学生关注紧缺方向，把握"有限职业"申请条件。 目前紧缺职业主要集中在幼儿教育、辅助医疗、药剂师和护理助理。若所学专业不在这四项范围内，且毕业生经验不足一年，不建议过早提交此类申请，暂可考虑走技术工人或快速通道方向的EOI。
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NSNP申请基本流程
不论选择哪个类别，NSNP的标准流程大致如下：
阶段 具体操作
1. 评估与准备 根据自身条件选定合适的申请类别；准备在职证明、学历认证（国内学历需经ECA认证，认证完成两年内）、语言成绩（雅思或思培，语言成绩两年内）、无犯罪记录证明等核心文件，并提前联系NS省雇主出具担保支持材料（如适用）；企业家类别还需准备净资产验资报告和商业计划书概要。
2. 在线注册并递交EOI 通过省移民局在线系统注册用户账户，填写EOI问卷。该系统会根据申请人所填信息自动生成候选档案，并进入意向书候选池。部分类别（如技术工人和毕业生类别）可在池中最多保留12个月后重新评估是否有效。
3. 收到意向邀请（ITA） 达到预估分数线或与特定筛选行业匹配时，省移民局会通过系统消息或邮件向申请人发出发出邀请（即ITA）。企业家类别还须在ITA发出前提供更具深度的申请材料（如正式商业计划书、资金铺底计划等）。
4. 递交正式省提名申请 通常在ITA发出的30天以内，须一次性上传所有要求的PDF文件，包括全流程申请表、护照及身份证明材料、工作证明信、雇主手写签名授权材料（如适用）、关于资金合法来源的详细证明、国内及当地无犯罪记录证明等。同时在线按所选类别缴纳对应的省提名申请审核费用（例如企业家类别申请人须提前缴纳一定额度的合规审核费用）。
5. 等待省提名审核 省移民局将对申请材料开展真实性、合法性与行业匹配度审核。如果需要补充额外材料，申请人须在规定期限内通过系统再次提交。2026年改革后预计部分紧缺类别的初审平均时间将集中到3–6个月；企业家类别因涉及尽职调查和纳税合规审核，实际周期可延长至12个月以上。
6. 获得省提名及向联邦申请永居 获批省提名后，申请人会收到《省提名证书》（Nominee Certificate）。拿到该证书后12个月内，申请人须通过联邦移民局IRCC的系统在线提交永久居民申请，并满足联邦体检、无犯罪记录、定居资金等联邦硬性要求，最终的永居审批仍需约12–18个月。
7. 工签过渡入境计划（企业家类别专属） 企业家类别获批省提名后，通常会先签一份"企业经营绩效协议"，随即申请带有省提名辅助的《支持信》以办理工作签证。首次持工签入境后须立即启动企业运营，创造承诺的就业岗位，连续运营满一定周期后方可向NS省申请转换为最终的省提名获批推荐，之后才能递交联邦永居阶段。
1. 2026年配额极紧，提早入池至关重要。 移民局已发布两年名额预警，同时2026年最新PNP改革又将名额使用进一步限制在实际需求之内。建议尽早评估资格并递交申请，即使各项条件基本满足，也可能因配额限制而被迫长等多轮筛选。
2. 优先考虑医疗、建筑、社会援助三大紧缺行业，避开非优先职业。 根据官方公布的政策指引，2026年NS省将优先审核目前在加拿大境内工作的医疗、社会服务和建筑施工领域的申请人，特别是部分申请人现有许可证恰好在2026年内到期，将被更优先受理。其余行业的申请人应提前调整期望值，提防被动长时待审。
3. 各省提名全职业类均须以新PNP规例为准。 2026年3月30日起，加拿大大幅调整了PNP的适用规例，将申请人的经济定居能力和居住意向评估权完全下放至提名省份。此类权力转移将显著影响各省的内部审核标准，各行业的实际邀请倾向存在更多不确定性。
4. EOI入池后，保持材料更新，等待期间别闲着。 入池后如果更换了工作、提升了语言成绩或获得了额外的认证，应尽快在系统内更新相关材料。部分项目——尤其是企业家类别——在EOI之后还存在另一步省移民局发放邀请进一步审核材料才放行。建议全程委托加拿大持牌移民顾问（RCIC）同步跟进，提前维护递件。
5. 企业家类别建议提前做足调研，避免申请被归为无效。 官方极为看重企业的实际经济效益，因此在申请前就应尽可能多地熟悉目标社区的产业结构、客户群体与竞争环境。若计划收购现成企业，须成立独立评估团队，确保法律与财务结构合规清晰，以免因接管意图模糊而被退回申请。
6. 毕业留学生关注紧缺方向，把握"有限职业"申请条件。 目前紧缺职业主要集中在幼儿教育、辅助医疗、药剂师和护理助理。若所学专业不在这四项范围内，且毕业生经验不足一年，不建议过早提交此类申请，暂可考虑走技术工人或快速通道方向的EOI。
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NSNP申请基本流程
不论选择哪个类别，NSNP的标准流程大致如下：
阶段 具体操作
1. 评估与准备 根据自身条件选定合适的申请类别；准备在职证明、学历认证（国内学历需经ECA认证，认证完成两年内）、语言成绩（雅思或思培，语言成绩两年内）、无犯罪记录证明等核心文件，并提前联系NS省雇主出具担保支持材料（如适用）；企业家类别还需准备净资产验资报告和商业计划书概要。
2. 在线注册并递交EOI 通过省移民局在线系统注册用户账户，填写EOI问卷。该系统会根据申请人所填信息自动生成候选档案，并进入意向书候选池。部分类别（如技术工人和毕业生类别）可在池中最多保留12个月后重新评估是否有效。
3. 收到意向邀请（ITA） 达到预估分数线或与特定筛选行业匹配时，省移民局会通过系统消息或邮件向申请人发出发出邀请（即ITA）。企业家类别还须在ITA发出前提供更具深度的申请材料（如正式商业计划书、资金铺底计划等）。
4. 递交正式省提名申请 通常在ITA发出的30天以内，须一次性上传所有要求的PDF文件，包括全流程申请表、护照及身份证明材料、工作证明信、雇主手写签名授权材料（如适用）、关于资金合法来源的详细证明、国内及当地无犯罪记录证明等。同时在线按所选类别缴纳对应的省提名申请审核费用（例如企业家类别申请人须提前缴纳一定额度的合规审核费用）。
5. 等待省提名审核 省移民局将对申请材料开展真实性、合法性与行业匹配度审核。如果需要补充额外材料，申请人须在规定期限内通过系统再次提交。2026年改革后预计部分紧缺类别的初审平均时间将集中到3–6个月；企业家类别因涉及尽职调查和纳税合规审核，实际周期可延长至12个月以上。
6. 获得省提名及向联邦申请永居 获批省提名后，申请人会收到《省提名证书》（Nominee Certificate）。拿到该证书后12个月内，申请人须通过联邦移民局IRCC的系统在线提交永久居民申请，并满足联邦体检、无犯罪记录、定居资金等联邦硬性要求，最终的永居审批仍需约12–18个月。
7. 工签过渡入境计划（企业家类别专属） 企业家类别获批省提名后，通常会先签一份"企业经营绩效协议"，随即申请带有省提名辅助的《支持信》以办理工作签证。首次持工签入境后须立即启动企业运营，创造承诺的就业岗位，连续运营满一定周期后方可向NS省申请转换为最终的省提名获批推荐，之后才能递交联邦永居阶段。